Hay discriminación en el despido de un médico de un hospital católico por haberse casado en segundas nupcias

Una nota de prensa del Tribunal de Justicia de la Unión Europea informa sobre una sentencia que establece que el despido de un médico católico, jefe de servicio, por parte de un hospital católico después de que el facultativo hubiera vuelto a casarse después de divorciarse puede constituir una discriminación por religión y por tanto prohibida.